Faktor Penyebab Mengapa Anda Sulit Mendapatkan Pekerjaan

Mungkin ini adalah masalah Anda saat ini, sudah mengirim puluhan surat lamaran, menjalani puluhan wawancara, psikotes, dan seterusnya, tapi tidak kunjung mendapatkan pekerjaan yang Anda idamkan. Hal ini  menjadi  dilema bagi para pancari kerja baik yang baru lulus maupun yang sudah lama menganggur. Mencari pekerjaan tidak semudah membalikan telapak tangan,…

Apakah saya mencintai karier ini?

“Apakah saya mencintai karier (pilihan) ini?”   Pertanyaan ini bisa terdengar mengawang, di sela tuntutan tugas dan persaingan di dunia kerja. “Dapat kerja aja syukur, jalani saja deh!” Yup, ga terlalu salah juga, tapi akan menjadi salah, jika hal ini kita perlakukan ‘apa adanya’ alias ‘take it for granted’. Mengapa?…

Jadi Boss Tanpa Dimusuhi Teman Kerja

Saat mulai membangun karir, Anda juga memulai kedekatan dengan rekan kerja. Setiap perubahan dalam job description, rotasi kerja dan perombakan yang terjadi dalam divisi maupun perusahaan dihadapi dan dijalani bersama. Adalah hal yang wajar jika akhirnya Anda dan rekan jadi dekat, teman sepekerjaan yang saling curhat soal apa saja, mulai…

6 Aturan Hidup Tenang Dan Bahagia

Zaman sekarang ini, ada begitu banyak hal yang sangat menyita dan menguras pikiran kita baik hal penting dan darurat sampai kepada hal sepele yang tidak berguna sama sekali. Semua itu bertumpuk jadi satu sehingga menjadi beban yang memberatkan pikiran kita. Akibat dari itu semua adalah penyakit mental yang sudah sering…

5 Cara Mudah Menciptakan Produktifitas Kerja

  Anda selalu ingin melakukan yang terbaik untuk segala tugas yang Anda kerjakan di kantor? Produktivitas di tempat kerja akan terbangun apabila diawali dengan motivasi dari diri Anda sendiri. Dengan motivasi diri, Anda bisa meminimalisir perasaaan jenuh dan stres ketika dihadapkan pada pekerjaan berat di kantor. Berikut adalah lima cara…

Sifat-sifat yang Perlu Ditunjukkan pada saat Wawancara

Sadar atau tidak, semua manajer perekrut (hiring manager) mencari sejumlah karakteristik tertentu yang dapat dimasukkan ke dalam ‘Kompetensi Perilaku’ (Behavioral Competencies). Salah satu yang paling penting dari karakteristik itu adalah kepercayaan diri. Apabila Anda terlihat tidak percaya diri, maka sebagus apapun CV Anda tidak akan menolong. Berikut ini beberapa karakteristik…

Jadilah Arsitek Bagi Karir Anda Sendiri

  Banyak orang yang mendambakan memiliki karir yang bagus pada suatu perusahaan namun tidak memilikinya karena banyak hal seperti produktivitas menurun, hubungan dengan rekan kerja atau atasan tidak baik, tidak mampu mengerjakan tugas perusahaan dengan baik dan lain-lain. Ada beberapa tips untuk Anda membangun karir yang bagus pada perusahaan tempat…

Hal yang Harus Dipikirkan Sebelum Memilih Pekerjaan

Memilih sebuah pekerjaan adalah salah satu keputusan krusial yang kerap terjadi oleh para kalangan muda dalam menentukan masa depannya. Jadi, memilih kerja juga memiliki keterkaitan tentang apa yang terjadi di masa depan. Berikut tips sederhana yang setidaknya dapat kamu lakukan saat dihadapi dengan pilihan pekerjaan yang tersedia di hadapan Anda.…

Empat Cara Ampuh Mengobati Kecewa Lantaran Lamaran Kerja Ditolak

  Cara-cara ampuh yang dapat mengusir rasa kecewa Anda setelah mengalami penolakan dalam proses melamar kerja. 1. Kegagalan merupakan kesuksesan yang tertunda Perlu Anda resapi kembali, bahwa setiap kegagalan yang  terjadi setelah Anda berusaha dengan keras adalah sebuah keberhasilan yang tertunda. Bangkit. Sukses menunggu Anda di depan. 2. Jadikan pelajaran…

Tahapan Perkembangan Karir

Salah satu informasi terkait karir yang penting untuk diketahui adalah tahapan perkembangan karir.  Menurut teori Super’s Life-Career Rainbow, tahapan perkembangan karier meliputi tahap pertumbuhan, tahap eksplorasi, tahap penetapan, tahap pemeliharaan, dan tahap penurunan. 1. Tahap pertumbuhan (Usia 0-14 tahun) Pada tahap ini, seseorang cenderung mengamati dunia sekitar, memiliki rasa ingin…